为在公司软件部全体开发人员中形成“比、学、赶、超”的良好氛围，不断提高员工的整体素质和竞争力，科技公司自六月份开始在软件部进行“每月之星”的星级员工评选活动， 每月根据工作表现、月度计划执行情况及综合考评评出一名星级员工，并发榜公布，对评中的星级员工给予一定的奖励，此举很大程度上提高了员工工作的积极性，在员工中形成了争先进、学模范的工作氛围。目前已有四位员工成为公司软件部的每月之星。．